Hodnotenie:
Posilnenie vedúcich je praktická príručka, ktorej cieľom je pomôcť pastorom a laickým vedúcim transformovať nežiaduce cirkevné kultúry posilnením vedúcich v cirkevnom spoločenstve. Kombinuje duchovné a manažérske zručnosti a poskytuje uskutočniteľné kroky na kultúrnu zmenu, podporené odkazmi na Písmo.
Výhody:Kniha ponúka cenné postrehy pre pastorov aj laických vedúcich so zameraním na posilňujúce vedenie. Je dobre štruktúrovaná, obsahuje krátke kapitoly, praktické kroky a biblické odkazy, vďaka čomu je prístupná a použiteľná. Poskytuje časom overené stratégie na vytváranie efektívnych tímov a udržiavanie zmien.
Nevýhody:Kniha neposkytuje rýchle riešenia, čo môže byť frustrujúce pre tých, ktorí hľadajú okamžité riešenia. Okrem toho môže byť obsah náročný pre čitateľov, ktorí nie sú oboznámení s kultúrou cirkvi alebo organizačným riadením.
(na základe 1 čitateľských recenzií)
Empowering Leaders: Tools to Change Church Culture
V niektorých zboroch sa vyhorení pastori a frustrovaní laici pokúšali o zmenu, ale dosiahli len málo. V iných zboroch sa na nich zmena valí a oni majú len malú predstavu o tom, ako túto zmenu plodne viesť a riadiť.
Zmysluplná a trvalá zmena v zboroch sa najlepšie dosiahne, keď sa laici a pastori spoja ako partneri v ťažkej práci na rozlišovaní a riešení základnej kultúry, ktorá tak často bráni zmene, ale často sa ignoruje. Táto kniha opisuje, ako posilniť postavenie laikov, dosiahnuť Boží cieľ a identitu v celej organizácii, zvýšiť relevantnosť cirkvi v rámci spoločenstva, ktorému slúži, a poskytnúť zdravé reakcie na prekážky a odpor voči zmene. Autori skúmajú každý z týchto procesov a poskytujú konkrétne nástroje pre každú oblasť, ktoré majú viesť zbory k životaschopnejšej budúcnosti.
Toto je kniha, ktorá môže zmeniť váš život a život vášho zboru. Prístup k bezplatnému stiahnutiu nástrojov použitých v celej knihe!
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)