Pole interakcie: Nový revolučný spôsob vytvárania zdieľanej hodnoty pre podniky, zákazníkov a spoločnosť

Recenzie čitateľov

Kniha „Pole interakcie“ od Ericha Joachimsthalera poskytuje rámec založený na výskume, ktorý umožňuje podnikom prosperovať v digitálnej ére tým, že sa zameriava na vytváranie hodnôt, interakciu a spoločné výhody medzi zainteresovanými stranami. Je oceňovaná pre svoje poznatky o transformácii podnikov a budúcnosti hodnoty.

Kniha je dobre prijímaná pre svoje praktické postrehy, inovatívne koncepty a rozsiahle skúsenosti autora v oblasti brandingu a stratégie. Čitatelia oceňujú jej prístupné vysvetlenie zložitých myšlienok a relevantnosť prezentovaných prípadových štúdií. Mnohí ju odporúčajú ako povinné čítanie pre vedúcich pracovníkov podnikov a záujemcov o digitálne inovácie.

Hoci kniha získala prevažne pozitívne recenzie, pre niektorých čitateľov môže byť náročná na pochopenie bez predchádzajúcej znalosti podnikovej stratégie alebo pojmov, ako je zdieľaná hodnota. Niekoľko zmienok naznačuje, že čitatelia, ktorí hľadajú rozsiahlu hĺbku o konkrétnych odvetviach, môžu vyžadovať viac podrobností.

(na základe 25 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

The Interaction Field: The Revolutionary New Way to Create Shared Value for Businesses, Customers, and Society

Obsah knihy:

Predstavenie nového obchodného modelu pre inteligentný rast, ktorý vytvára spoločnú hodnotu a spoločenský prínos

Väčšina obchodných modelov je transakčná a prosperuje vďaka obrovskému rozsahu, obrovským distribučným sieťam a známosti značky. Potom však príde konkurent, ktorý je malý, svižný a na svojej značke mu veľmi nezáleží, a buď vás predbehne, alebo skosí.

V knihe Interakčné pole expert na manažment a profesor Erich Joachimsthaler vysvetľuje, že jediný spôsob, ako prežiť a prosperovať v tomto prostredí, je model interakčného poľa. Spoločnosť interakčného poľa vytvára, uľahčuje a profituje z výmeny údajov medzi viacerými ľuďmi a skupinami - od zákazníkov a zainteresovaných strán, ale aj od tých, od ktorých by ste to nečakali, ako sú dodávatelia, vývojári softvéru, regulačné orgány a dokonca aj konkurenti. A všetci v tejto oblasti spolupracujú na riešení veľkých problémov v celom odvetví.

Budúcnosť bude o vytváraní hodnôt pre všetkých a podniky, ktoré riešia bezprostredné výzvy ľudí dnes a tiež hlavné sociálne a hospodárske výzvy budúcnosti, sú tie, ktoré prežijú a budú rásť.