Recenzie čitateľov
Zhrnutie:Kniha poskytuje pohľad na vnútorné fungovanie a zlyhania správnych rád spoločností, pričom sa zameriava na dôležitosť zodpovednosti a záujmov akcionárov. Rozoberá systémové problémy v rámci riadenia správnych rád a ponúka rad odporúčaní na reformy.
Výhody:Informatívna s názornými príkladmi, skvelým náhľadom do dynamiky správnych rád, užitočná pre nových aj súčasných riaditeľov, poskytuje presvedčivý výklad o zlyhaniach správy a riadenia spoločností a ponúka realizovateľné odporúčania na reformu.
Nevýhody:Priklonená k aktivistickému investovaniu, vnímaná ako slabo preskúmaná so všeobecnými sťažnosťami, niektorým čitateľom chýbala hĺbka a nestála za tie peniaze a niekoľkí mali pocit, že nepredstavuje nič nové alebo pútavé.
(na základe 9 čitateľských recenzií)
Pôvodný názov:
Money for Nothing: How CEOs and Boards Are Bankrupting America
Obsah knihy:
Svet generálnych riaditeľov a správnych rád sa stal klubom zasvätených osôb - prakticky bez zodpovednosti - a absolútne zlyhanie našich podnikových lídrov v oblasti vlastnej kontroly stojí Američanov bilióny a vážne podkopáva silu nášho hospodárstva.
Správne rady by mali pôsobiť ako strážne psy, ktoré strážia záujmy akcionárov, ale stali sa z nich psy, ktoré umožňujú výkonným riaditeľom, ktorým v ich snahe o nehorázne odmeny a neobmedzenú moc pomáha množstvo podporných hráčov vrátane poradcov pre odmeňovanie, ktorí ospravedlňujú prehnané odmeny, a účtovníkov a právnikov, ktorí nevidia žiadne zlo. John Gillespie a David Zweig - obaja MBA z Harvardu s viac ako tridsaťročnými skúsenosťami z Fortune 100 - na základe rozsiahlych pôvodných reportáží a rozhovorov s vysokopostavenými internými pracovníkmi v mnohých popredných spoločnostiach odhaľujú vnútorné fungovanie tejto nefunkčnej kultúry a mnohé metódy, ktoré generálni riaditelia a predstavenstvá využívajú, aby odstavili akcionárov, upevnili si postavenie a bojovali proti reformám za peniaze akcionárov.
Peniaze za nič sú dôležitým odhalením toho, ako sa táto hra hrá, a dôraznou výzvou na zmenu, ktorá stanovuje konkrétne reformy potrebné na odstránenie zjavných dysfunkcií, ktoré ohrozujú zdravie amerického podnikania.
