Pasca rád: Buďte pokorní, zostaňte zvedaví a navždy zmeňte spôsob, akým vediete

Recenzie čitateľov

Recenzie vyzdvihujú „Pascu na rady“ ako prístupnú a pôsobivú knihu, ktorá účinne učí koučovacím zručnostiam. Mnohí čitatelia oceňujú jej zrozumiteľné písanie a praktické rady, vďaka čomu je vhodná pre odborníkov v rôznych oblastiach. Kniha je považovaná za cenný zdroj informácií na zlepšenie vodcovských a koučovacích schopností prostredníctvom zamerania sa na zvedavosť a vyhýbanie sa nutkaniu dávať okamžité rady.

⬤ Ľahko sa číta, má jasné písanie a praktické postrehy.
⬤ Jednoducho a efektívne podáva zložité myšlienky.
⬤ Ponúka praktické taktiky pre koučovanie a vedenie.
⬤ Podporuje skôr zvedavé myslenie než snahu dávať rady.
⬤ Mnohí čitatelia zistili, že táto kniha má transformačný význam pre ich koučovanie a vedenie.

⬤ Pre niektorých čitateľov bolo niekedy ťažké udržať pozornosť.
⬤ Opakujú sa tu koncepty z predchádzajúcej knihy „Koučovací návyk“.
⬤ Aplikácia konceptov si môže vyžadovať značnú prax a úsilie, čo môže byť pre niektorých náročné.

(na základe 187 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

The Advice Trap: Be Humble, Stay Curious & Change the Way You Lead Forever

Obsah knihy:

Ahoj, tu je Michael, autor. Možno poznáte moju predchádzajúcu knihu Koučovací návyk. Bol to nečakaný bestseller: doteraz sa predalo viac ako 700 000 výtlačkov, viac ako 1 000 päťhviezdičkových recenzií na Amazone (moja obľúbená: "Prelúskal som sa mnohými knihami, ktoré by chceli byť ako táto kniha"), bestseller Wall Street Journal a používajú ju ľudia a organizácie na celom svete.

Takže som sa zapotil pri pokračovaní. Ten tlak! To očakávanie! Ale je tu a myslím, že sa vám bude páčiť. Ak sa v knihe The Coaching Habit píše: "Tu je sedem základných otázok, ako byť viac koučom," v knihe The Advice Trap ide o to, ako skutočne zmeniť svoje správanie, aby ste zostali zvedaví o niečo dlhšie.

Znie to, akoby to malo byť jednoduché, ale nie je. Musíte skrotiť svoju príšeru Advice Monster, tú časť vás, ktorá sa snaží ponúknuť nápady, názory, návrhy a rady. A práve skrotenie vašej príšery rady je jadrom tejto knihy. Nájdete tu však aj niekoľko konkrétnych koučovacích stratégií, najmä ako sa sústrediť na to, čo je najdôležitejšie. Nájdete tu nástroje, vďaka ktorým budú vaše rozhovory, či už koučovacie alebo iné, neodolateľné. Okrem samotnej knihy sú tu dokonca aj zdroje, vrátane ročného bezplatného programu pre lídrov, ktorý vedie 52-členná skupina skvelých, rôznorodých a provokatívnych mysliteľov.

V roku 2019 som bol vyhlásený za myšlienkového lídra č. 1 v oblasti koučovania a dostal som sa do užšieho výberu na cenu za koučovanie od Thinkers50, "Oscara manažmentu". O mojej práci sa písalo v časopisoch ako HBR, Fast Company, Forbes a Inc. a moja spoločnosť Box of Crayons vyškolila viac ako 100 000 ľudí, rovnako ako vy, v oblasti nástrojov a myslenia potrebných pre toto základné správanie lídrov: byť viac koučom. Všetku túto múdrosť a skúsenosti získate, keď si prečítate knihu The Advice Trap. Som si celkom istý, že ju považujete za skvelú investíciu vašich peňazí a času. (A mimochodom, vopred vám ďakujem, že si ju kúpite. Som nadšený, že sa kniha dostane do sveta. )