Hodnotenie:
Kniha „Orchestrating Conflict“ od Dr. Uhla je významným zdrojom informácií pre cirkevných predstaviteľov a správcov vzdelávania v katolíckych školách. Predstavuje reálne prípadové štúdie a rámec na zvládanie zložitých konfliktov v súčasnom katolíckom vzdelávaní. Autor zdôrazňuje nevyhnutnosť premysleného postupu pri riešení týchto problémov, a hoci neposkytuje rýchle riešenia, nabáda k premysleným a empatickým prístupom k výzvam vedenia.
Výhody:Kniha je oceňovaná za pútavé prípadové štúdie, ktoré odrážajú reálne scenáre v katolíckom vzdelávaní. Recenzenti oceňujú metódu Dr. Uhla „zámerná prax“, ktorá podporuje hĺbkovú analýzu konfliktov a zlepšuje rozhodovacie schopnosti. Podnecuje tiež rozhovory medzi vedúcimi pracovníkmi a považuje sa za cenný zdroj informácií pre súčasných aj začínajúcich školských administrátorov. Autorove postrehy z osobných skúseností dodávajú diskusiám hĺbku.
Nevýhody:Niektorí čitatelia môžu zistiť, že kniha neponúka rýchle riešenia konfliktov a vyžaduje si odhodlanie hlboko sa zaoberať materiálom. Okrem toho sa primárne zameriava na správu katolíckych škôl, čo môže obmedziť jej príťažlivosť pre vedúcich pracovníkov mimo tohto špecifického kontextu.
(na základe 6 čitateľských recenzií)
Orchestrating Conflict: Case Studies in Catholic School Leadership
Metóda prípadovej štúdie a zámerná prax - zahŕňajúca systematickú metódu analýzy a reflexie konfliktov - pomôže vedúcim katolíckych škôl čeliť výzvam vedenia katolíckych škôl, pretože vedúci katolíckych škôl čelia nespočetným konfliktom a kontroverziám, ktoré rozdeľujú mnohé školské komunity.
Vnútri nájdete dvanásť prípadových štúdií, metódu, ako sa z týchto kontroverzií poučiť, a prílohu plnú ďalších potenciálnych scenárov na ďalšie štúdium. Prípadové štúdie sa týkajú tém, ktoré sú v súčasnosti v katolíckych školách kontroverzné, a odhaľujú konflikty medzi rôznymi frakciami v katolíckych školách.
Dr. Uhl predstavuje myšlienku venovať pozornosť špecifikám v každej situácii a usporiadať konflikty medzi komunitou a politikou.
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)