Neviditeľná žltá čiara: Vyjasnenie úloh správnej rady a zamestnancov neziskových organizácií

Recenzie čitateľov

Recenzie používateľov knihy „Neviditeľná žltá čiara“ od Jeana Blocka vyzdvihujú jej účinnosť ako zdroja na pochopenie a objasnenie úloh a povinností vo vzťahoch medzi správnou radou a zamestnancami neziskových organizácií. Mnohí recenzenti ju opisujú ako nevyhnutnú príručku pre každého, kto sa zaoberá neziskovými organizáciami, a chvália jej zrozumiteľnosť a praktickosť. Niekoľko kritikov však považuje obsah za nedostatočne užitočný alebo príliš zjednodušený.

⬤ Poskytuje jasné usmernenie o úlohách správnej rady a zamestnancov v neziskových organizáciách.
⬤ Obsahuje praktické pracovné listy a šablóny na zlepšenie komunikácie a organizácie.
⬤ Mnohí ho odporúčajú ako základné čítanie pre vedúcich pracovníkov neziskových organizácií a členov správnych rád.
⬤ Opisuje sa ako komplexný a informatívny zdroj.
⬤ Ponúka postrehy skúseného autora, ktorý sa dobre orientuje v dynamike neziskových organizácií.

⬤ Niektorí používatelia považovali knihu za banálnu a málo užitočnú.
⬤ Niekoľko recenzií naznačilo, že jej chýba hĺbka alebo komplexné riešenia zložitých situácií.
⬤ Existujú menšie výhrady týkajúce sa jej praktického použitia v určitých kontextoch.

(na základe 35 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

The Invisible Yellow Line: Clarifying Nonprofit Board and Staff Roles

Obsah knihy:

Kľúčom k zdravej neziskovej organizácii je harmonický vzťah medzi správnou radou a zamestnancami. Ľahšie sa to povie, ako urobí.

Neviditeľná žltá čiara: vyjasnenie úloh správnej rady a zamestnancov neziskovej organizácie je zábavná, optimistická a prízemná príručka, ktorá vás prevedie procesom vyjasnenia úloh správnej rady a zamestnancov.

Ak ste niekedy sledovali futbalový zápas v televízii, určite poznáte žltú čiaru, ktorá je viditeľná pre divákov, ale neviditeľná pre hráčov na ihrisku. Pomocou metafory "neviditeľnej žltej čiary" vás Jean Block prevedie vyjasnením úloh v oblasti riadenia, manažmentu, financií, plánovania, ľudských zdrojov, rozvoja zdrojov a náboru.

Keďže ide o pracovný zošit, umožní vedúcim predstaviteľom neziskových organizácií - správnej rade aj zamestnancom - vyhrnúť si rukávy a pracovať na každej kľúčovej oblasti. Skúma rôzne úlohy správnej rady a zamestnancov v niekoľkých kľúčových funkciách riadenia neziskových organizácií.

Kapitoly obsahujú pracovný list, ktorý môže začať diskusiu o osvedčených postupoch, ktoré pomôžu jasnejšie definovať kľúčové úlohy správnej rady a zamestnancov vo vašej organizácii. Block v úvode navrhuje, aby si každý kľúčový hráč posúdenie prezrel samostatne a potom výsledky spojil do jedného hodnotenia, ktoré bude základom užitočných rozhovorov o tom, ako tieto úlohy v organizácii definovať.

Prvá kapitola: Neviditeľná žltá čiara.

Kapitola druhá: Neviditeľná žltá línia v riadení.

Tretia kapitola: Neviditeľná žltá línia v riadení.

Štvrtá kapitola: Neviditeľná žltá línia vo financiách.

Piata kapitola: Neviditeľná žltá línia v plánovaní.

Kapitola šesť: Neviditeľná žltá línia v oblasti ľudských zdrojov.

Siedma kapitola: Neviditeľná žltá línia v rozvoji zdrojov.

Kapitola osem: Neviditeľná žltá línia pri nábore do predstavenstva.

Kapitola deväť: Test neviditeľnej žltej čiary.

O autorovi

Jean Blocková začala svoju neziskovú kariéru ako trinásťročná, keď zbierala peniaze prostredníctvom karnevalu na dvore pre organizáciu CARE. Bola na tom závislá. Pôsobila ako vedúca predstavenstva, výkonná riaditeľka a riaditeľka pre rozvoj v niekoľkých miestnych, regionálnych a národných neziskových organizáciách. V súčasnosti je celoslovensky uznávanou prednášateľkou a školiteľkou v oblasti riadenia neziskových organizácií, riadenia správnych rád, získavania finančných prostriedkov a sociálneho podnikania prostredníctvom svojich dvoch poradenských spoločností Jean Block Consulting Inc. a Social Enterprise Ventures LLC. V tejto tlači je autorkou viacerých kníh na neziskové témy.

O sérii CharityChannel Press In the Trenches(tm)

Knihu In the Trenches spoznáte nielen podľa obalu, ale aj podľa zábavného, optimistického štýlu písania autorky. Nenechajte sa však oklamať jeho prízemným prístupom a hojným využívaním postranných panelov. Knihy In the Trenches sú autoritatívne a obsahujú to, čo by mal vedieť začiatočník, aby mohol začať a rýchlo napredovať, a to, čo potrebuje skúsenejší odborník z neziskového sektora, aby sa v tejto oblasti posunul vpred.