Nábor zamestnancov 101: Základy toho, ako byť skvelým náborárom

Hodnotenie:   (4,4 z 5)

Nábor zamestnancov 101: Základy toho, ako byť skvelým náborárom (R. Mostyn Steven)

Recenzie čitateľov

Zhrnutie:

Táto kniha je určená predovšetkým pre nováčikov v oblasti náboru a poskytuje prehľad na vysokej úrovni a základné poznatky. Mnohí používatelia ju považujú za užitočnú na získanie základných vedomostí a praktických tipov, najmä v oblastiach, ako je interakcia s kandidátmi a základné náborové procesy. Skúsenejší náboroví pracovníci však mali pocit, že obsahu chýba hĺbka, do istej miery sa opakuje a nezahŕňa pokročilé témy, ktoré sú pre skúsených odborníkov rozhodujúce.

Výhody:

Poskytuje solídny úvod do náboru pre začiatočníkov.
Ľahko sa číta, má prehľadné odrážky a nadpisy.
Obsahuje praktické tipy a stratégie prospešné pre nových náborárov.
Užitočné ako rýchla referenčná príručka.
Pozitívne ohlasy od nováčikov aj niektorých skúsených náborárov na jej základné znalosti.

Nevýhody:

Chýba hĺbka a dôkladnosť v dôležitých náborových témach.
Opakujúci sa obsah, ktorý nemusí ponúknuť nové poznatky pre skúsených profesionálov.
Základné informácie nemusia uspokojiť skúsených náborárov, ktorí hľadajú pokročilé techniky.
Niektorí čitatelia si všimli gramatické problémy a nedostatok uhladenosti, čo naznačuje, že sa zdá, akoby bol vydaný svojpomocne.
Nevenuje sa mnohým podstatným aspektom náboru, ako je vyhľadávanie klientov a hodnotenie kandidátov.

(na základe 80 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Recruiting 101: The Fundamentals of Being a Great Recruiter

Obsah knihy:

Prečo sú niektorí náboroví pracovníci úspešní, zatiaľ čo mnohí iní zlyhávajú a opúšťajú toto odvetvie? Prečo iní náboroví pracovníci strávia celú svoju kariéru skákaním z firmy do firmy s malým alebo žiadnym úspechom? Odpoveď: nikdy sa nenaučili základné náborové zručnosti.

V knihe Nábor 101 sa dozviete, ako si osvojiť 15 základných zručností v oblasti náboru. Naučte sa, ako dosiahnuť vynikajúce výsledky v oblasti vyhľadávania zdrojov, sociálnych médií, náborového marketingu, zapojenia kandidátov, telefonovania za studena, pohovorov a výberu a v ďalších oblastiach.

Okrem toho sú tu zahrnuté pokyny krok za krokom, ako sa stať efektívnym pri používaní týchto hlavných náborových nástrojov: LinkedIn, Indeed, Facebook, Monster a CareerBuilder. Kniha Recruiting 101 je určená všetkým profesionálom, ktorí chcú posunúť svoju kariéru na vyššiu úroveň, od mladších náborárov, ktorí práve začínajú, až po starších náborárov, ktorí sa chcú zlepšiť.

Ďalšie údaje o knihe:

ISBN:9780991490028
Autor:
Vydavateľ:
Väzba:Mäkká väzba

Nákup:

Momentálne k dispozícii, na sklade.

Ďalšie knihy autora:

Nábor zamestnancov 101: Základy toho, ako byť skvelým náborárom - Recruiting 101: The Fundamentals...
Prečo sú niektorí náboroví pracovníci úspešní,...
Nábor zamestnancov 101: Základy toho, ako byť skvelým náborárom - Recruiting 101: The Fundamentals of Being a Great Recruiter

Diela autora vydali tieto vydavateľstvá:

© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)