Public Service Motivation?: Rethinking What Motivates Public Actors
Chris O'Leary sa v prvej podstatnej kritike knihy Motivácia vo verejnej službe (PSM) nanovo zaoberá dôvodmi prosociálnych pracovných rozhodnutí.
Táto kniha skúma klady a zápory PSM a skúma dôvody, prečo si ľudia vyberajú prácu vo verejnom a treťom sektore. Navrhuje alternatívnu teóriu výkonu služby, ktorá má korene v teórii racionálnej voľby a ktorá ukazuje, že verejní zamestnanci sú motivovaní potvrdiť svoju identitu prostredníctvom svojej práce.
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)