Recenzie čitateľov
Zhrnutie:Kniha získala od čitateľov zmiešané recenzie. Mnohí ju chvália ako nevyhnutnú príručku pre majiteľov firiem a vedúcich pracovníkov a zdôrazňujú, že mala pozitívny vplyv na ich štýl riadenia a úspech organizácie. Objavuje sa však aj značná kritika poukazujúca na to, že niektoré myšlienky sa zdajú byť zastarané a príliš rigidné pre moderné manažérske postupy.
Výhody:Mnohí čitatelia považujú túto knihu za povinné čítanie pre majiteľov firiem, podnikateľov a manažérov, pričom konštatujú jej veľkú hodnotu a návratnosť investícií. Hovorí sa, že pomáha preformulovať postoje k riadeniu, čo potenciálne vedie k zlepšeniu tímovej dynamiky a úspechu organizácie. Niektorí považujú zásady za relevantné aj v dnešnom podnikateľskom prostredí.
Nevýhody:Viacerí čitatelia kritizujú knihu za zastarané manažérske techniky a majú pocit, že podporuje tvrdý a neefektívny prístup k motivácii zamestnancov. Existujú obavy, že prezentované myšlienky pochádzajú z obdobia, ktoré nerezonuje so súčasnou filozofiou riadenia, a že spoliehanie sa na ne by mohlo viesť k vysokej fluktuácii zamestnancov.
(na základe 7 čitateľských recenzií)
Pôvodný názov:
Tough-Minded Management
Obsah knihy:
2019 Reprint vydania z roku 1963. Úplné faksimile pôvodného vydania, ktoré nie je reprodukované pomocou softvéru na optické rozpoznávanie. JOE D. BATTEN (1925 - 2006) bol predsedom predstavenstva spoločnosti Batten, Batten, Hudson and Swab, Inc. zaoberajúcej sa poradenstvom v oblasti riadenia a rozvoja ľudských zdrojov, ktorej sídlo sa nachádzalo v Des Moines v okrese Polk v štáte Iowa. Ako plodný spisovateľ vydal Batten aj niekoľko kníh o manažmente, medzi nimi Developing a Tough-Minded Climate... for Results (1965)
Beyond Management by Objectives (1966)
Dare to Live Passionately (1966)
Guide to Successful Living (1969)
The Confidence Chasm (spoluautorka jeho dcéra Gail Batten, 1972)
A Očakávania a možnosti (1981). Pán Batten oslovil tisíce ľudí svojou filozofiou života a práce s "tvrdým myslením".
Ako odvážny a výstižný autor svojimi dielami obohatil životy mnohých manažérov. Kritici o tomto diele píšu:
"Výnimočnosť knihy spočíva v základných informáciách, ktoré má poskytnúť relatívne novému manažérovi." Personálna psychológia.
"Povinné čítanie pre každého, kto si myslí, že všetky knihy o manažmente sú len omieľaním plánovania, organizovania, obsadzovania, kontroly, atď.... Obzvlášť odporúčané..." -- NRHA Magazine
"Úplne svieži opis toho, ako premeniť MBO na "živý systém" .... praktický a veľmi motivujúci."Buffalo Law Journal
"Mnoho užitočných podnetov pre vedúcich pracovníkov." -- West Coast Review of Books
