Manažment kultúrnych firiem

Pôvodný názov:

Management of Cultural Firms

Obsah knihy:

Kultúrne organizácie zohrávajú v súčasnej spoločnosti rôzne úlohy: môžu byť nástrojmi kultúrnej diplomacie, turistickými lákadlami, vzdelávacími a výskumnými inštitúciami, relevantnými sprostredkovateľmi sociálneho začlenenia.

Musia preto reagovať na očakávania viacerých súkromných a verejných aktérov. V tejto knihe sa skúmajú špecifické podmienky ich dlhodobej životaschopnosti, ktoré závisia od zložitej súhry ekonomických a mimoekonomických faktorov.

Kultúrne organizácie - súkromné, neziskové a verejné - sú analyzované v ich štrukturálnych zložkách a v ich interakciách s trhovými a inštitucionálnymi aktérmi. Zohľadňuje sa vzťah medzi prevádzkovými rozhodnutiami a výsledkami s cieľom poukázať na hnacie sily hospodárskych výsledkov.