Lder-Coach: Un Modelo Para El Liderazgo Y El Coaching Organizacional

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 7 hlasoch.

Obsah knihy:

L der-Coach predstavuje inovatívny prístup k vedeniu a organizačnému koučovaniu. Jeho prístup je založený na rozvoji ľudí a organizácií.

Z tohto pohľadu nie je lídrom ten, kto má najviac "nasledovníkov", ale ten, kto sa venuje rozvoju ostatných lídrov. Tvrdí, že byť v službe rozvoja a rozvíjania potenciálu ľudí a organizácií je jednou zo základných hodnôt vodcovstva. Z tohto dôvodu musí líder zohrávať so svojimi ľuďmi úlohu kouča.

V knihe je uvedený komplexný model, ktorý zahŕňa správanie a kompetencie, ktoré musí L der-Coach obsahovať. V tomto zmysle predstavuje základný základ pre tých, ktorí plánujú vykonávať profesiu kouča v organizačnom kontexte alebo s pracovnými či športovými tímami.