Hodnotenie:
Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 13 hlasoch.
Cultural Intelligence: Individual Interactions Across Cultures
Na globálnom trhu, kde sú medzinárodné tímy, iniciatívy a spoločné podniky čoraz bežnejšie, je mimoriadne dôležité, aby sa ľudia rýchlo integrovali do nových kultúr. Účinné stratégie výberu a školenia ľudí v oblasti globálnych perspektív sú pre riadenie podnikov rozhodujúce.
Súčasné teórie v manažmente a psychológii neposkytujú adekvátny rámec na vysvetlenie úspechov alebo neúspechov ľudí pracujúcich a riadiacich v cudzích kultúrach. V tejto knihe autori rozvíjajú myšlienku kultúrnej inteligencie a skúmajú jej tri základné aspekty: poznanie, schopnosť vytvárať vzory z kultúrnych podnetov; motiváciu, túžbu a schopnosť zapojiť ostatných; a správanie, schopnosť konať v súlade s poznaním a motiváciou.
Pri prezentácii tohto nového koncepčného rámca autori poskytujú kritický prehľad existujúcej literatúry. Skúmajú základnú povahu kultúrnej inteligencie a jej vzťah k iným rámcom inteligencie.