Koučovanie v práci: Dôvera: Posilnenie vášho tímu vedomím, zodpovednosťou a dôverou

Recenzie čitateľov

Kniha je silným skúmaním koučovania vedenia a učenia, ponúka inovatívne poznatky a potrebnú zmenu myslenia pre firemné prostredie. Poskytuje praktický návod na metriky v koučovaní a zdôrazňuje kombináciu učenia, zodpovednosti a radosti pre optimálnu produktivitu.

Pútavý štýl písania, inovatívny a pevný teoretický rámec, praktické usmernenia pre metriky v koučovaní v podnikoch, použiteľné v rôznych kontextoch (podnikových a kultúrnych), osviežujúci pohľad na produktivitu, dôkladné metódy pre riadenie tréningu.

Žiadne explicitne uvedené; mohli by však byť vnímané ako príliš idealistické alebo pragmatické v závislosti od pohľadu čitateľa.

(na základe 1 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Coaching at Work: Powering Your Team with Awareness, Responsibility and Trust

Obsah knihy:

"Táto kniha vychádza v čase, keď si kladieme otázky: Ako presne si môžeme získať lojalitu, dôveru a oddanosť našich ľudí? Ako vyvážiť potreby našich organizácií robiť viac s menším úsilím s potrebou vytvárať prostredie, v ktorom môžu ľudia rásť, rozvíjať sa a dosahovať svoje ambície? Odpovede sa skrývajú v každom z tých, prostredníctvom ktorých možno dosiahnuť tak veľa. Táto kniha je kľúčom k ich odhaleniu.".

--Gareth Ford, manažér pre vzdelávanie a rozvoj, Atkins.

"Perfektné načasovanie! Medzi obrovským výberom koučovacej literatúry je táto kniha silná v 3 smeroch.

* Má potenciál zaujať aj toho najzarytejšieho cynika, aby sa do toho "pustil".

* Uvoľňuje dobre načasovaný impulz pre existujúcich nadšených veriacich v koučovanie.

* Je neoceniteľná pre každého, kto je zodpovedný za riadenie, vzdelávanie a rozvoj, s dobre premyslenými strategickými a realistickými prístupmi k vytváraniu a implementácii kultúry koučovania v každom podniku."

--Fiona Green, manažérka vzdelávania, ScS Upholstery plc.

"Do akej miery vidíte v práci plný potenciál vášho tímu? 90%? 30%? 60%? Mnohí z nás to jednoducho nevedia. Je prekvapujúce, že vo svete neustálych zmien môže toľko vecí narušiť to, ako dobre fungujeme v práci. Matt Somers v praktickom prístupe skúma, ako možno koučovanie využiť na uvoľnenie tohto potenciálu. Matt si uvedomuje, že reakcie na pracovisku na koučovanie môžu byť rôzne, od miernej apatie až po úplné nepriateľstvo. Práve toto pevné uchopenie reality výrazne zvyšuje šance čitateľa stať sa úspešným koučom. V dnešnom podnikateľskom prostredí ignorujte zásady a myšlienky obsiahnuté v tejto knihe na vlastné riziko! ".

--Simon Hepinstall, výkonný riaditeľ spoločnosti Storey Carpets Limited.

"Ide o mimoriadne praktickú knihu, ktorej základom je silný model koučovania, ktorý je v celom texte starostlivo definovaný a aplikovaný. Mattov úprimný a hĺbavý prístup poskytuje prístupné informácie pre tých, ktorí s koučovaním začínajú, aj pre tých, ktorí chcú zdokonaliť svoj koučovací prístup. Na scéne sa objavuje množstvo textov o koučovaní a je osviežujúce vidieť knihu, ktorá je tak pevne zakotvená v manažérskej a organizačnej realite.".

--Jane Turner, riaditeľka programu - koučovanie, Newcastle Business School, Northumbria University.