Hodnotenie:
Kniha je praktickým sprievodcom pri vytváraní mentorského programu a ponúka cenné poznatky a nástroje pre mentorov aj organizácie, ktoré chcú takéto programy zaviesť. Hoci je informatívna a dobre pokrýva základy, niektorí čitatelia považujú štýl písania za pomalý a hľadajú hlbšie poznatky.
Výhody:⬤ Poskytuje komplexný súbor nástrojov na tvorbu a hodnotenie mentoringových programov
⬤ obsahuje praktické zdroje, ako sú vzorové dohody a sebavýpoveď
⬤ prístupný úvod pre začiatočníkov
⬤ čerpá z výskumu na zlepšenie pochopenia efektívneho mentoringu.
Štýl písania môže byť pomalý a nemusí zaujať všetkých čitateľov; môže chýbať hĺbka pre tých, ktorí hľadajú pokročilé techniky mentoringu.
(na základe 3 čitateľských recenzií)
The Complete Guide to Mentoring: How to Design, Implement and Evaluate Effective Mentoring Programmes
Mentoring môže byť silným nástrojom rozvoja talentov v každej organizácii. Skúsení kolegovia môžu pomôcť budovať zručnosti, kompetencie a sebadôveru zamestnancov, ktorí budú ďalej prispievať k úspechu organizácie a riadiť ju. Hilarie Owen v tejto knihe vysvetľuje, aké zručnosti mentor potrebuje a ako si manažéri môžu byť istí, že to má pozitívny vplyv.
Kompletný sprievodca mentoringom poskytuje plán na zavedenie mentorských programov v organizácii. Poskytuje praktický návod na každý aspekt navrhovania, realizácie a hodnotenia mentorského programu, obsahuje množstvo praktických rád a zdrojov vrátane kontrolných zoznamov a vzorových formulárov, ktoré si možno stiahnuť z webovej stránky vydavateľa a použiť ako pomôcky pre mentora aj mentee.
Tento cenný zdroj poskytuje krok za krokom sprievodcu pre každého, kto chce s istotou a úspechom vytvoriť a viesť mentoringové programy.
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)