Iskra akcie: Ako viesť zmeny, na ktorých záleží

Recenzie čitateľov

Spark Action od Gregga Browna je veľmi odporúčaná kniha pre odborníkov na riadenie zmien, ktorá ponúka praktické poznatky a rámce na riadenie zmien. Opisuje sa ako príjemné a prístupné čítanie, ktoré vzbudzuje dôveru v riadenie zmien v profesionálnom aj osobnom kontexte.

Praktický prístup, ľahké čítanie, praktické postrehy, cenné rámce, inšpiratívnosť, destiluje významnú múdrosť a posilňuje čitateľov. Pomáha budovať sebadôveru pri čelení zmenám a sprístupňuje zložité koncepty.

V recenziách neboli zaznamenané žiadne konkrétne zápory; niektorí čitatelia však môžu zistiť, že knihe v porovnaní s inými textami o riadení zmien chýba v niektorých oblastiach hĺbka.

(na základe 5 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Spark Action: How to Lead Change That Matters

Obsah knihy:

Ľudí nemôžete zmeniť. Môžete však zmeniť svet.

Tempo zmien sa zrýchlilo a bude pokračovať. Budúcnosť si od nás vyžaduje, aby sme seba aj ostatných rýchlo zapojili do zmien. V knihe Spark Action medzinárodne uznávaný rečník, podnikateľ a poradca Gregg Brown odhaľuje, prečo ľudia nie sú motivovaní konať podľa našich nápadov, a delí sa o poznatky a stratégie, ako podnietiť pozitívnu zmenu v našich organizáciách a komunitách.

Vďaka tridsaťročnej kariére, ktorá zahŕňa zdravotníctvo, školstvo, neziskový a súkromný sektor, Gregg zistil, čo ľudí poháňa a ako im pomôcť konať, často v ťažkých podmienkach. Je však prvý, kto prizná, že nie vždy si bol so zmenami taký istý.

Pomocou interaktívnych aktivít na sebareflexiu a rámcov budovania príbehov Gregg načrtáva jasnú cestu k vedeniu zmien, ktoré sa začínajú vo vnútri a premosťujú sa von, aby ovplyvnili ľudí, organizácie a komunity okolo nás. Gregg sa delí o prispôsobené stratégie a inšpiratívne príbehy úspechu, ktoré vypestoval u svojich rozmanitých klientov - od spoločností Fortune 500 cez vlády až po humanitárne organizácie.

Greggove ľahko použiteľné rady v spojení s jeho charakteristickým nadšením a úprimnosťou naštartujú vaše majstrovstvo v tvorbe zmien ešte skôr, ako knihu dočítate!