Hodnotenie:
Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 2 hlasoch.
Investigative Interviewing in the Workplace: Culture, Deviance, and Investigations
Na základe rozsiahleho interdisciplinárneho výskumu a viac ako 30-ročných skúseností autora v tejto oblasti poskytuje táto kniha osvedčené postupy pre audítorov a vyšetrovateľov pri akomkoľvek type vyšetrovania a prispôsobuje ich tak, aby boli relevantné pre podnikové prostredie, kde chýbajú právomoci, ktoré má k dispozícii polícia.
Okrem poskytovania technických zručností a praktických rád týkajúcich sa vyšetrovacích rozhovorov bývalý policajný vyšetrovateľ Kevin Sweeney vysvetľuje, ako analyzovať informácie na pomoc pri vyšetrovaní a identifikovať vznikajúce trendy s cieľom poskytnúť príležitosti na predchádzanie problémom skôr, ako nastanú. Čitatelia pochopia právne pojmy, ako je reťazec dôkazov, psychologické faktory spojené s vypočúvaním a sociologické faktory, ktoré môžu pomôcť pri budovaní makro chápania organizácie a predmetnej udalosti.
Táto kniha sa stane základným zdrojom informácií pre odborníkov, ktorí sa podieľajú na audite alebo vyšetrovaní akéhokoľvek typu v podnikovom alebo verejnom sektore, v kontextoch vrátane ľudských zdrojov, vyšetrovania vzťahov so zamestnancami, auditu alebo v prípade podozrenia z trestnej činnosti.
