Hodnotenie:
Kniha prináša nový pohľad na spoločenské hodnoty, apeluje na rozmanitosť myslenia a kritizuje súčasné meritokratické ideály. Trpí však nedostatočnou úpravou a problémami s podaním.
Výhody:Prístupný a podnetný obsah, ktorý spochybňuje zaužívané hodnoty, rozsiahly výskum, široký spoločenský význam a schopnosť motivovať diskusiu o dôležitých spoločenských trendoch.
Nevýhody:Slabá redakcia a početné typografické chyby spolu s trochu rozvláčnym štýlom písania, ktorý môže odradiť čitateľov neznalých problematiky.
(na základe 4 čitateľských recenzií)
Head, Hand, Heart: Why Intelligence Is Over-Rewarded, Manual Workers Matter, and Caregivers Deserve More Respect
Najlepšia kniha Financial Times za rok 2020, „absolútne presvedčivý“ („The Sunday Times“, Londýn) argument popredného politického analytika Davida Goodharta o výrazne nevyváženom rozdelení postavenia a práce v západných spoločnostiach.
Pandémia koronavírusu odhalila to, čo sme mali vedieť už dávno: že zdravotné sestry, opatrovatelia, pracovníci supermarketov, doručovatelia, upratovačky a mnohí ďalší sú nevyhnutní. Donedávna sa táto práca považovala za podradnú v tej istej spoločnosti, ktorá ich teraz chváli ako hrdinov. Ako sme sa k tomu dostali?
„S veľkou jasnosťou a neochvejným pochopením pre ľudský stav“ (Matthew Crawford, autor bestselleru New York Times Shop Class as Soulcraft ) toto pokračovanie bestselleru The Road to Somewhere rozdeľuje spoločnosť na ľudí, ktorí pracujú hlavou (kognitívna práca), rukami (manuálna práca) alebo srdcom (opatrovateľská práca), a uvažuje o meniacom sa postavení a vplyve každej skupiny. Dnes „najlepší a najbystrejší“ prevyšujú „slušných a pracovitých“. Vlastnosti ako charakter, súcit, remeslo a fyzická práca sa v našej pracovnej sile tešia oveľa menšej úcte. Táto nerovnováha vedie k nespokojnosti a odcudzeniu miliónov ľudí.
David Goodhart odhaľuje nepopísanú históriu tohto rozdielu a načrtáva výzvy, ktorým v dôsledku toho čelíme. Kognitívne schopnosti sa stali zlatým štandardom ľudskej úcty a tí, ktorí patria do kognitívnej triedy, teraz formujú spoločnosť prevažne vo svojom vlastnom záujme. Jednoducho povedané: inteligentní ľudia sa stali príliš mocnými.
Zdravá, demokratická spoločnosť rešpektuje a odmeňuje širokú škálu úspechov a poskytuje zmysel a hodnotu ľuďom, ktorí nemôžu - alebo nechcú - dosiahnuť úspech v triede a na trhu profesionálnej kariéry. Musíme zmeniť naše myslenie tak, aby sme vnímali všetkých pracovníkov ako nevyhnutných, a to nielen počas kríz, ako je pandémia koronavírusu. „Bystrá a provokatívna“ (Michael Lind, autor knihy Nová triedna vojna) je to ‚hlboko precítená a presvedčivá výzva na prehodnotenie spoločenského poriadku‘ ( Publishers Weekly ).
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)