Diversity Leadership in Education (Vedenie rozmanitosti vo vzdelávaní): Zavedenie praxe sociálnej spravodlivosti

Pôvodný názov:

Diversity Leadership in Education: Embedding Practices of Social Justice

Obsah knihy:

Vzdelávanie, ktoré je všeobecne považované za najlepší nástroj sociálnej zmeny, ponúka priestor na skúmanie pretrvávajúceho a škodlivého útlaku, spochybňovanie kultúrnych a politických predchodcov, ako aj súčasnej politiky a praxe, ktoré umožnili nerovnosť. Samotní vedúci pracovníci v oblasti vzdelávania sa však majú čo učiť o odstraňovaní systémov, ktoré tieto prekážky udržiavajú.

Kniha Diversity Leadership in Education ponúka hlboký pohľad na zložitosť a príležitosti, ktoré poskytujú nové modely vedenia v oblasti rozmanitosti. Autori z celej Severnej Ameriky skúmajú, ako sú rôznorodí lídri kľúčom k zlepšeniu školských skúseností marginalizovaných študentov. Domorodé, černošské, rasové a kolaboratívne formy vedenia prispievajú k dekolonizácii vzdelávacieho prostredia tým, že narúšajú hegemonické predstavy; medzi ne patrí aj dominancia mýtov o rovnosti v správe vzdelávania a pedagogické bielenie v otázkach, ktoré sa týkajú sociálnej spravodlivosti.

Odhaľujúc privilégiá vo vzdelávacích systémoch, zväzok hovorí o začlenení sociálnej spravodlivosti do každodennej praxe vedenia prostredníctvom advokácie, solidarity, spirituality, vzťahovosti a zmierenia. Profiluje vedenie rozmanitosti ako kormidlo, ktoré riadi inkluzívnejšiu a spravodlivejšiu spoločnosť.