Hodnotenie:
Kniha Verny Myersovej je vysoko oceňovaná pre svoj hlboký a praktický prístup k pochopeniu a riešeniu rozmanitosti a inklúzie. Ponúka kombináciu osobných príbehov, obchodných príkladov a výskumu, vďaka ktorým je pútavá a ľahko stráviteľná. Čitatelia ju považujú za užitočnú na osobné zamyslenie a na podnietenie zmysluplných rozhovorov o predsudkoch a privilégiách.
Výhody:⬤ Informatívna a stručná
⬤ pútavá a ľahko čitateľná
⬤ praktické rady pre každodenné situácie
⬤ obsahuje osobné príbehy a príklady
⬤ podnecuje dôležité rozhovory
⬤ prínosná pre odborníkov v oblasti ľudských zdrojov a organizácie
⬤ slúži ako užitočný sprievodca pre osobný rast
⬤ vhodná na skupinové diskusie.
Niektorý obsah sa môže viac vzťahovať na pracovné prostredie, čo nemusí nájsť odozvu u všetkých čitateľov; v niektorých diskutovaných zvykoch bola zaznamenaná malá nadbytočnosť.
(na základe 38 čitateľských recenzií)
What If I Say the Wrong Thing?: 25 Habits for Culturally Effective People
Kniha je ideálnou príručkou pre každého, kto si chce osvojiť návyky kultúrne efektívnych ľudí. V tejto praktickej príručke nájdete odpovede na otázky týkajúce sa všetkých typov problémov rozmanitosti a tipy, ako praktizovať kultúrne efektívne návyky.
A vďaka rôznym navrhovaným následným opatreniam a činnostiam, ktoré sú v nej obsiahnuté, budete lepšie vedieť, ako riešiť svoje vlastné situácie. Mnohé z týchto situácií nastanú bez toho, aby sme na ne boli „správne pripravení“; čítanie týchto návykov je ako cvičenie, aby ste boli pripravení! Obráťte sa na tieto tipy vždy, keď ich budete potrebovať, alebo ak budete potrebovať prílev inšpirácie.
Zakúpte kópie pre všetkých vo vašej organizácii, aby ste sa uistili, že každý pozná kultúrne efektívny spôsob, ako pristupovať k situáciám rozmanitosti. Vďaka tejto knihe môžu byť pripravení a precvičení v posúvaní rozmanitosti vpred!
© Book1 Group - všetky práva vyhradené.
Obsah tejto stránky nesmie byť kopírovaný ani použitý čiastočne alebo v celku bez písomného súhlasu vlastníka.
Posledná úprava: 2024.11.13 22:11 (GMT)