Hodnotenie:
Kniha je vysoko cenená pre svoje praktické rady a prístup k vedeniu založený na dôkazoch, čo z nej robí vynikajúci zdroj informácií pre nových manažérov a vedúcich pracovníkov, ktorí chcú zlepšiť svoje zručnosti. Niektorí čitatelia však majú pocit, že sa opakuje a nemusí ponúknuť dostatok nových poznatkov pre tých, ktorí už koncepty vedenia poznajú.
Výhody:⬤ Jasné, praktické rady, ktoré sú ľahko stráviteľné.
⬤ Vychádzajú zo spoľahlivého výskumu a osobných skúseností autora.
⬤ Poskytuje praktické príklady a anekdoty.
⬤ Vysoko odporúčané pre začínajúcich manažérov a začínajúcich lídrov.
⬤ Pomáha presunúť pozornosť zo seba na tím, čím podporuje efektívne vedenie.
⬤ Niektorí čitatelia považovali obsah za opakujúci sa.
⬤ Niekoľko z nich malo pocit, že knihe chýba hĺbka pre tých, ktorí už majú znalosti o vedení.
⬤ Zmiešané názory na to, či sú rady jedinečné alebo sa opakujú v inej literatúre o vedení.
(na základe 56 čitateľských recenzií)
Be the Boss Everyone Wants to Work for: A Guide for New Leaders
Obráťte svoj scenár.
Povýšili vás do vedúcej pozície - gratulujeme Ale nie je to nič podobné vašej starej práci, však? William Gentry hovorí, že je čas obrátiť scenár.
Všetci máme mentálne skripty, ktoré nám hovoria, ako svet funguje. Váš starý scenár bol o tom, že "ja" vynikám ako jednotlivec. Ako nový vedúci však musíte obrátiť svoj scenár z "ja" na "my" a pomôcť skupine, ktorú vediete, uspieť. V tejto knihe vás Gentry podporuje a trénuje, aby ste obrátili svoj scenár v šiestich kľúčových oblastiach. Ponúka praktické rady a príklady založené na dôkazoch, ktoré čerpal zo svojho výskumu, práce s lídrami a vlastných neúspechov a triumfov, keď sa stal novým lídrom. Začnite obracať svoj scenár a staňte sa takým šéfom, pre ktorého chce každý pracovať.