Hodnotenie:
Používatelia považujú knihu „Budovanie odolnosti pomocou vďačného skúmania“ za inšpiratívnu a praktickú príručku, ktorá zdôrazňuje význam odolnosti vo vedení. Kniha využíva model Appreciative Inquiry a ponúka rámce, osobné príbehy a reflexné cvičenia, ktoré pomáhajú jednotlivcom a organizáciám prekonávať výzvy prostredníctvom nádeje, zúfalstva a odpustenia.
Výhody:Kniha je oceňovaná pre svoj inšpiratívny obsah, krásne napísané rozprávanie, praktické nástroje a začlenenie osobných príbehov autorov a iných lídrov. Čitatelia oceňujú vyváženosť teórie a praxe, vďaka čomu je kniha použiteľná v osobnom aj profesionálnom kontexte. Za užitočnú pre aplikáciu konceptov v reálnych scenároch považujú aj začlenenie reflexných aktivít a návrhov workshopov.
Nevýhody:Niektorí čitatelia si všimli nedostatok hĺbky v určitých oblastiach a mali pocit, že predchádzajúce pochopenie Appreciative Inquiry by zvýšilo zážitok z čítania. Niekoľko z nich uviedlo, že kniha síce ponúka nové poznatky, ale v porovnaní s existujúcimi štúdiami neposkytuje prevratné prístupy. Okrem toho pre tých, ktorí sú menej oboznámení so základnými koncepciami, môže byť náročná.
(na základe 20 čitateľských recenzií)
Building Resilience with Appreciative Inquiry: A Leadership Journey Through Hope, Despair, and Forgiveness
Cesta cez nádej, zúfalstvo a odpustenie
Vedúci pracovníci nemôžu predvídať zložité výzvy, ktorým musia čeliť. Veteránske konzultantky Joan McArthur-Blair a Jeanie Cockell ukazujú, že Appreciative Inquiry (AI) je neoceniteľným nástrojom na budovanie odolnosti.
AI je široko používaný prístup k zmene, ktorý kladie dôraz na identifikáciu toho, čo v systéme funguje dobre. Vedúci pracovníci môžu využiť AI na zvýšenie svojej schopnosti prekonať búrky, s ktorými sa nevyhnutne stretnú, a byť odolní. Táto kniha, ktorá je hlbokou príručkou, obsahuje osobné výpovede lídrov z rôznych prostredí, ktorí opisujú, ako praktizovali oceňujúcu odolnosť v prebiehajúcom cykle nádeje, zúfalstva a odpustenia.