Budovanie firemnej duše: Posilňovanie kultúry a úspechu pomocou systému duše (tm)

Recenzie čitateľov

Kniha Budovanie firemnej duše predstavuje rámec pre rozvoj udržateľnej firemnej kultúry známy ako „systém duše“. Kniha poskytuje teoretické koncepty spojené s praktickými príkladmi z rôznych úspešných spoločností. Aj keď je chválená pre svoje poznatky o vytváraní účelnej organizácie v dnešnom komplexnom podnikateľskom prostredí, niektoré recenzie ju kritizujú za nedostatočnú hĺbku a praktické využitie v dnešnom podnikovom prostredí.

⬤ Relevantný rámec („systém duše“) na budovanie udržateľnej podnikovej kultúry.
⬤ Bohatá na prípadové štúdie a reálne príklady z úspešných spoločností.
⬤ Ponúka návod na vytvorenie motivujúcej a cieľavedomej organizácie.
⬤ Dobre preskúmané a dobre napísané s jasným príbehom.
⬤ Zaoberá sa dôležitými aktuálnymi otázkami v podnikaní.

⬤ Chýba praktické využitie a overenie navrhovaného rámca.
⬤ Niektoré myšlienky sa zdajú byť prebraté z existujúcich koncepcií bez nových poznatkov.
⬤ Bojuje s relevantnosťou v dnešnej náročnej podnikovej kultúre, kde je zaobchádzanie so zamestnancami často v rozpore s teoretickými ideálmi.
⬤ Nemusí nájsť odozvu u všetkých čitateľov, ktorí hľadajú realistickejší prístup.

(na základe 5 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Building Corporate Soul: Powering Culture & Success with the Soul System(tm)

Obsah knihy:

Aby podnik budúcnosti uspel, musí mať dušu.

Kniha Budovanie firemnej duše odpovedá na najnaliehavejšie otázky dnešných lídrov: Ako vybudovať a udržať kultúru výkonnosti zameranú na človeka?

V čase, keď každý deň odchádza do dôchodku 10 000 ľudí z obdobia baby boomu, 79 % zamestnancov odchádza zo zamestnania, pretože sa na svojom pracovisku necítia docenení, a 69 % mileniálov vidí vo svojich firmách nedostatok potenciálu pre rozvoj vodcovstva, si Building Corporate Soul kladie za cieľ zmeniť výkonnosť a hodnotu organizácií - a urobiť z firiem bez duše minulosť.

Jedinečný rámec Ralfa Spechta, The Soul System(TM), zosúlaďuje správanie zamestnancov vytvárajúcich hodnoty s podnikovou stratégiou prostredníctvom spoločného porozumenia a spoločného cieľa. Na základe najnovších výskumov a skutočných prípadov z praxe tento praktický rámec ukazuje, ako na pracovisku vybudovať kultúru, ktorá je zameraná na človeka a zároveň na úspech.

Specht dokazuje, že správanie vedúcich pracovníkov, ktoré buduje dušu, je synonymom správania, ktoré buduje úspech. Jeho rebríček výkonnosti, The Soul Index, potvrdzuje, že spoločnosti, ktoré fungujú v tomto rámci, dosahujú za 5 rokov 2,6-krát lepšie výsledky ako ich kolegovia v porovnaní s Dow Jonesom.

Budovanie firemnej duše pomáha lídrom na všetkých úrovniach prekonať ich súčasné myslenie a vytvoriť prostredie, v ktorom sú obchodné ciele dobre pochopené a korporácie plnia svoje úlohy. Toto spoločné chápanie a následné spoločné správanie sú rozhodujúce na to, aby sa účel spoločnosti stal skutočným prostriedkom na dosiahnutie cieľa: vynikajúceho úspechu a skutočne motivovanej pracovnej sily, ktorá je hrdá na svoju úlohu v organizácii a na svoj vplyv na miestnu komunitu a spoločnosť celkovo. Uvidíte, ako sa to podarilo spoločnostiam všetkých veľkostí (startupom aj starším korporáciám). Dozviete sa tiež, ako môže každý líder bez ohľadu na odvetvie zapáliť (alebo znovu roznietiť) firemnú dušu vo svojej firme.

Ralf Specht je vizionársky podnikateľský líder a tvorca systému Soul System(TM), rámca, ktorý zosúlaďuje činnosť zamestnancov vytvárajúcich hodnoty so širšou firemnou stratégiou prostredníctvom spoločného porozumenia a spoločného cieľa.

Ako zakladajúci partner spoločnosti Spark44 bol architektom inovatívneho, v odvetví prvého spoločného podniku so spoločnosťou Jaguar Land Rover, ktorý sa pod jeho vedením rozrástol na globálne tržby vo výške viac ako 100 miliónov dolárov a 1 200 zamestnancov, než sa v roku 2021 spojil so spoločnosťou Accenture Interactive. Predtým viac ako dve desaťročia poskytoval konzultácie globálnym spoločnostiam a značkám v spoločnosti McCann Erickson. Okrem knihy Building Corporate Soul: Powering Culture & Success with the Soul System(TM) je autorom pripravovanej knihy Beyond the Startup: Sparking Operational Innovations for Global Growth.