Beyond the Superhero: Výkonné vedenie pre nás ostatných

Recenzie čitateľov

Za hranicami superhrdinu: Jason Randall ponúka praktického a úprimného sprievodcu vedením, ktorý sa zameriava na tímovú prácu, pokoru a osobný rast. Autor sa delí o vlastné skúsenosti, vyvracia mýty o tom, že je líder „superhrdina“, a zdôrazňuje dôležitosť budovania dôvery a silného tímu. Čitatelia oceňujú zrozumiteľnosť, relatívnosť a množstvo praktických rád, vďaka čomu je kniha vhodná pre začínajúcich aj súčasných lídrov.

⬤ Poskytuje praktické, ľahko realizovateľné tipy na efektívne vedenie.
⬤ Vychádza z autorových osobných skúseností, vďaka čomu je zrozumiteľná.
⬤ Jasný štýl písania, ktorý je ľahko stráviteľný.
⬤ Vyvracia mýty o vodcovstve a podporuje realistické očakávania.
⬤ Obsahuje pútavé príbehy, ktoré majú u čitateľov odozvu.
⬤ Umožňuje vedúcim pracovníkom zamerať sa na tímovú prácu a spoluprácu.

⬤ Nemusí inšpirovať čitateľov, ktorí hľadajú motivačný obsah.
⬤ Niektorí čitatelia ho považovali za príliš zjednodušený alebo málo hĺbkový.
⬤ Jedna recenzia uvádza nespokojnosť s autorovými postrehmi o starostlivosti o klientov, čo naznačuje rozdielnosť očakávaní.

(na základe 26 čitateľských recenzií)

Pôvodný názov:

Beyond the Superhero: Executive Leadership for the Rest of Us

Obsah knihy:

Obsadenie rohovej kancelárie by nemalo viesť k tomu, aby sa vedúci pracovník cítil preťažený, nedostatočne pripravený alebo sa obával neúspechu.

Napriek tomu nespravodlivo kladieme na vedúcich pracovníkov nesplniteľné očakávania, že budú hnacou silou úspechu svojich podnikov. Jason Randall ponúka alternatívnu cestu k úspechu, ktorá vychádza z jeho neobyčajne rozmanitej kariéry pri riadení veľkých i malých tímov.

Za hranicami superhrdinu: Je to čiastočne memoár, čiastočne príručka. Randall píše s mimoriadnou zrozumiteľnosťou, vyvracia mýty a skúma stratégie, ktoré denne využíva na posilnenie svojho tímu, starostlivosť o klientov a prekonávanie chaosu.

Je to kniha pre každého, kto je vo vedúcej funkcii - a pre každého, kto sa ňou plánuje stať. Ponúka praktické taktiky na uplatňovanie pokory, budovanie sebadôvery, objasňovanie účelu a vytváranie firemnej kultúry zameranej na človeka.