Agenti zmeny: Stratégia a taktika pre sociálne inovácie

Recenzie čitateľov

Momentálne nie sú žiadne recenzie čitateľov. Hodnotenie je založené na 5 hlasoch.

Pôvodný názov:

Agents of Change: Strategy and Tactics for Social Innovation

Obsah knihy:

Zatiaľ čo vlády na celom svete bojujú o udržanie úrovne služieb v čase fiškálnej krízy, sociálni inovátori zlepšujú sociálne výsledky pre občanov tým, že menia systém zvnútra. V knihe Agents of Change traja špičkoví myslitelia a podnikatelia predstavujú prípadové štúdie sociálnych inovácií, ktoré viedli k významnej sociálnej zmene. Na základe pôvodného empirického výskumu v Spojených štátoch, Kanade, Japonsku, Nemecku, Dánsku a Holandsku skúmajú, ako obyčajní ľudia dosiahli neobyčajné výsledky.

Sanderijn Cels, Jorrit de Jong a Frans Nauta ponúkajú živé ilustrácie a zasvätený výklad o tom, ako sa inovátori, sociálni podnikatelia a aktéri zmien vyrovnávajú s mocnými protivníkmi, záťažou byrokracie a výzvou zabezpečiť zdroje a podporu. Táto kniha zaujme každého, koho zaujme nápadité, cezhraničné myslenie a transformačná zmena. Osobitne zaujímavá bude pre tých, ktorí chcú vedieť, ako presne to inovátori robia. Autori s ohľadom na odborníkov z praxe, vedcov a študentov verejnej politiky a manažmentu rozoberajú stratégie a taktiky, ktoré sociálni inovátori využívajú na to, aby preplávali riskantnými vodami svojho inštitucionálneho prostredia.

Obsah Časť 1: Úvod: Šachoví majstri a akrobati 1. Stratégia a taktika.

2. Crafting the Case: Umenie urobiť začiatok.

3. Podporovanie pokroku: Umelecké podnietenie k činom.

4. Riadenie významu: Umenie vytvárať zmysel.

Časť 2: Inovácie v prvej línii 5. Pod radarom: Pod radarom: Lekárska informatika v Japonsku.

6. Neúprosný inkrementalizmus: Finančná gramotnosť pre nováčikov v Kanade.

7. Pridajte sa k Alzheimerovmu klubu v Holandsku.

8. Len nástroj? Implementácia indexu zraniteľnosti v New Orleans.

Časť 3: Inovácie v riadení 9. Králi slnka: Slnečná energia v Nemecku.

10. Zmena na steroidoch: Verejné vzdelávanie v New Orleans.

11. Hodnota hodnôt: Vyššie vzdelávanie vo Virgínii.

12. Okienko príležitosti: Inštitucionálna reforma v Dánsku.

Záver: Strategické inovácie.